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A Nespresso mostra como educação e aprendizado sustentam o valor da loja física

Nova York, durante a NRF, uma visita técnica à nova flagship global da Nespresso evidencia um movimento estratégico cada vez mais relevante no varejo. A loja física deixa de ser um espaço de exposição para assumir um papel claro como plataforma de educação, relacionamento e recorrência.

Desde a concepção do espaço, a Nespresso deixa evidente que sua prioridade não é acelerar a venda, mas ensinar o consumidor a escolher melhor, aprofundar repertório e fortalecer o vínculo com a marca ao longo do tempo.

 

A loja como ambiente de aprendizado ativo

A experiência começa com a proposta de descoberta. Áreas como Taste and Discover e o Coffee Theatre permitem que o cliente experimente máquinas, cafés e métodos de preparo de forma prática, próxima e contextualizada.

O consumidor aprende fazendo. Testa, compara, erra e ajusta. A equipe atua como facilitadora, guiando quando necessário, mas preservando autonomia, para que a experiência se conecte com o uso real do produto em casa.

Mais do que degustar café, o cliente desenvolve repertório.

 

Educação estruturada como estratégia de relacionamento

A Nespresso organiza o aprendizado em formatos claros. As masterclasses, com duração curta e grupos reduzidos, abordam desde introdução ao espresso até torra, aromas e combinações de sabores.

O uso de recursos como a mesa de aromas, inspirada no universo da perfumaria, traduz um produto técnico em linguagem acessível. O cliente passa a reconhecer notas, preferências e estilos, tornando a decisão de compra mais consciente e menos impulsiva.

Aqui, educação não é conteúdo institucional. É ferramenta de fidelização.

 

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Aprender para pertencer

O aprendizado contínuo cria algo ainda mais valioso: pertencimento.
Ao dominar o vocabulário do café, entender processos e reconhecer diferenças, o cliente deixa de ser apenas comprador e passa a se sentir parte do universo da marca.

Essa lógica se conecta diretamente ao programa de membership da Nespresso. Gratuito e apresentado como um convite, o clube funciona como porta de entrada para relacionamento, dados e recorrência.

A loja física é o principal ambiente de ativação desse ecossistema.

 

“Quando a loja ensina, o cliente se envolve. E quanto mais envolvido ele está, maior é o valor que ele atribui à marca.”

Lyana Bittencourt, CEO do Grupo BITTENCOURT

 

Permanência qualificada e ritual

A flagship amplia a experiência ao incorporar espaços de pausa e convivência, como lounges e o Hidden Cup Coffee Bar. Esses ambientes não têm como objetivo gerar consumo imediato, mas criar ritual.

Mocktails à base de café, eventos programados e ambientação controlada reforçam a ideia de que a marca faz parte do cotidiano do cliente. Permanecer na loja deixa de ser espera e passa a ser experiência.

 

Sustentabilidade e personalização como extensão do valor

A educação também se estende ao propósito. A comunicação sobre reciclagem das cápsulas, o programa ReLove de recondicionamento de máquinas e a certificação B Corp aparecem integrados à jornada, sem ruptura ou discurso excessivo.

A personalização, com gravação em copos e embalagens, reforça a dimensão emocional e simbólica da compra, prolongando a lembrança da experiência para além da loja.

 

Conveniência sem comprometer a estratégia

Para clientes que buscam rapidez, a Nespresso oferece soluções de autoatendimento e checkout simplificado. A conveniência existe, mas não domina o espaço. Ela convive com educação, relacionamento e experiência, sem conflito.

 

O que a flagship da Nespresso ensina ao varejo

A visita deixa aprendizados claros para líderes do setor:

  • Educação aumenta valor percebido e reduz sensibilidade a preço
  • Aprendizado constrói vínculo e pertencimento
  • Lojas podem ser plataformas de relacionamento contínuo
  • Membership bem ativado transforma experiência em recorrência
  • Flagships funcionam como laboratórios vivos de marca

 

Como colocar em prática

A experiência da Nespresso aponta caminhos concretos para o varejo:

  1. Transforme produto em repertório
    Estruture experiências que ensinem o cliente a escolher melhor, usando demonstrações, testes e linguagem acessível.
  2. Crie formatos educativos recorrentes
    Masterclasses curtas, workshops e sessões guiadas aumentam retorno à loja e fortalecem relacionamento.
  3. Ative o programa de relacionamento no ponto físico
    Use a loja como principal ambiente de adesão, engajamento e coleta de dados do membership.
  4. Desenhe espaços de permanência com propósito
    Ambientes de pausa, convivência e ritual ampliam o tempo de permanência e a conexão com a marca.
  5. Integre propósito à experiência, não ao discurso
    Sustentabilidade e personalização devem ser vividas pelo cliente, não apenas comunicadas.

A Nespresso mostra que o futuro da loja física passa por ensinar para vender melhor ao longo do tempo.

 

 

 

Sobre as visitas técnicas: As visitas técnicas fazem parte da programação exclusiva da Delegação Gouvêa Experience e apresentam operações de varejo com aprendizados práticos para executivos brasileiros, traduzidos por Lyana Bittencourt sob uma leitura crítica e aplicável ao mercado nacional.

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